Gratis inspiratiesessie ondernemen en duurzaam personeelsbeleid
06/12/2011
Het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) organiseert op donderdag 15 december 2011 een gratis inspiratiesessie over ondernemen en duurzaam personeelsbeleid in Almere.
Lees verder
Persbericht: Vervolg promotiecampagne ‘Een bloeiend vak’ van start
02/12/2011
Deze week gaat de campagne ‘Een bloeiend vak’ voor 2011/2012 van start met een mailing aan decanen, vakdocenten en alle ondernemers in de bloemendetailhandel en tuincentrumbranche. Ook is op Facebook een speciale actie gestart. Het doel van de campagne is jongeren te interesseren voor een toekomst in de bloemendetailhandel en de tuincentrumbranche.
Lees verder
NBOV: Burgemeester Ahmed Aboutaleb ontvangt eerste exemplaar Calamiteitenhandleiding
14/09/2011
Op woensdag 14 september is het eerste exemplaar van het calamiteitenpakket
‘Eerste Hulp bij Bakkerij Ongelukken’ overhandigd aan de Rotterdamse burgemeester
Aboutaleb, in zijn rol van voorzitter van de landelijke Taskforce Overvalcriminaliteit.
Hij ontving dit pakket uit handen van Henk Staghouwer, vice-voorzitter van de NBOV,
bij Banketbakkerij Groen in Rotterdam.
Lees verder
Persbericht: HBD organiseert inspiratiesessie ‘Elk talent telt’ voor ondernemers
23/08/2011
Door vergrijzing en ontgroening wordt het steeds moeilijker om goed personeel te vinden en te houden. Duurzaam personeelsbeleid is de oplossing. Personeelsbeleid waarbij niet alleen oog is voor commercieel succes, maar ook voor de capaciteiten van (potentiële) medewerkers. Maar hoe pak je dat aan? En wat betekent dat voor de toekomst? Het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) helpt ondernemers in de detailhandel op weg door op 12 september a.s. de gratis inspiratiesessie ‘Elk talent telt’ te organiseren in de Grolsch Veste in Enschede.
Lees verder
Vernieuwde ESF-maatregel Actie E Sociale Innovatie
30/06/2011
SZW maakt Actie E aantrekkelijker voor MKB
De staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft de Subsidieregeling ESF 2007-2013 gewijzigd. Het gaat om een vernieuwing van Actie E (sociale innovatie) voor het aanvraagtijdvak 2011-2012. In de nieuwe Actie E zijn de administratieve lasten tot een minimum beperkt en is het thema 'duurzame inzetbaarheid' toegevoegd. Met de wijzigingen wil de staatssecretaris meer organisaties bereiken en de regeling aantrekkelijker maken voor met name het MKB.
Lees verder
Persbericht: Detailhandel kampt met tekort aan geschoold personeel
08/06/2011
De detailhandel kampt met een tekort aan geschoold personeel in met name het midden- en hoger management. Door vergrijzing en ontgroening neemt het tekort de komende jaren alleen nog maar verder toe, aldus het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD). Om de instroom in de detailhandel te stimuleren organiseert het HBD de Week van de Detailhandel.
Lees verder
Persbericht: Vmbo-scholiere wint haar ultieme snuffelstage
02/03/2011
Nicole van Petegem van het Wellant College in Utrecht heeft haar ultieme snuffelstage gewonnen. Dankzij een initiatief van het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) kon de vijftienjarige vmbo-scholiere een week stage lopen bij bruidsmodezaak Valkengoed in Amersfoort. Daarmee ging voor haar een droomwens in vervulling. ‘Win je ultieme snuffelstage’ is onderdeel van de HBD-arbeidsmarktcampagne ‘In de detailhandel kan het’.
Lees verder
Persbericht: Bannercampagne ‘een bloeiend vak’ op Hyves
18/01/2011
Het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) is afgelopen maandag gestart met de bannercampagne ‘een bloeiend vak’ op de sociale netwerksite www.hyves.nl om het werken in de bloemendetailhandel en de tuincentrumbranche te promoten onder jongeren.
Lees verder
Gratis workshop voor modeprofessionals: 'Ondernemen met een winnend team'
12/01/2011
Indemode.nu (een activiteit van de commissie modedetailhandel van het HBD) organiseert op 7 maart een workshop waarin teams nog beter leren presteren. De gratis workshop begint om 19.30 uur en duurt tot 22.00 uur.
Lees verder
Proefprocedure bezwaar op gedifferentieerde WAO-premie ongegrond verklaard
06/01/2011
In 2005 is in samenwerking met een aantal brancheorganisaties in de Detailhandel & Ambachten bezwaar gemaakt op de door UWV gehanteerde berekeningswijze van de sectorpremie 2005. Deze berekeningswijze leidde met name voor sectoren met veel kleine werkgevers tot een hogere sectorpremie.
Lees verder
Onderhandelingsresultaat CAO Samenwerkende Branches Detailhandel
17/11/2010
Bonden en werkgevers hebben met ondersteuning van MKB-Arbeidsvoorwaarden een onderhandelingsresultaat bereikt voor de cao Samenwerkende Branches Detailhandel.
Lees verder
Gemeente Utrecht op zoek naar beste etnische detaillist
11/11/2010
De Gemeente Utrecht is op zoek naar de beste etnische detaillist in de gemeente Utrecht. Kent u een detaillist die in aanmerking komt dan kunt u die aanmelden. Alleen ondernemers die door anderen worden voorgedragen, kunnen meedingen naar de titel.
Lees verder
Persbericht: Nominaties HBD Retail Jaarprijs 2010 ‘De leukste winkel om bij te werken’ bekend
21/10/2010
Jeanszaak, chocolaterie of specialist in zitmeubelen Leukste winkel om bij te werken
Jeans en basics-winkel De Blauwe Shop in Hardenberg, Chocolaterie Pierre in Hillegom en winkelketen Prominent (zitcomfort) zijn genomineerd voor de HBD Retail Jaarprijs 2010 ‘De leukste winkel om bij te werken’. Op 10 november maakt het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) bekend wie zich een jaar lang ‘De leukste winkel om bij te werken’ mag noemen.
Lees verder
HBD geeft ultieme stage in de detailhandel weg
13/10/2010
De detailhandel biedt volop carrièremogelijkheden, maar jongeren zijn zich daar niet altijd van bewust. Daarom geeft het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) dit najaar via de website www.indewinkelwerken.nl een volledig verzorgde snuffelstage in de detailhandel weg. Een uitgelezen kans voor scholieren om te ontdekken wat de detailhandel allemaal te bieden heeft.
Lees verder
Persbericht Leukste winkel om bij te werken: Inschrijven kan nog tot 20 september
20/08/2010
Tot 20 september kunnen medewerkers hun eigen winkel nog voordragen voor de HBD Retail Jaarprijs ‘De leukste winkel om bij te werken 2010’. Daarmee maken zij kans op een nominatie voor deze prestigieuze titel. De winnaar ontvangt bovendien een geldprijs van € 2.500,- te besteden voor het hele team.
Inschrijven kan op www.ikwerkbijdeleukstewinkel.nl.
Lees verder
Tuincentrum Leurs beste leerbedrijf bloemen- en tuincentrumbranche 2010
18/06/2010
Tuincentrum Leurs uit Venlo is bij Aequor gekozen tot het beste leerbedrijf in de sector Bloemen- en Tuincentrumbranche van 2010. Dat werd donderdagmiddag 17 juni bekend gemaakt.
Lees verder
Persbericht: Medewerkers in detailhandel zeer tevreden over collega's en werksfeer
31/05/2010
De medewerkers in de detailhandel zijn zeer tevreden over hun collega’s en de werksfeer in het bedrijf. Dat blijkt uit een TNS NIPO-onderzoek in opdracht van het Hoofdbedrijfschap Detailhandel. Driekwart van de medewerkers geeft aan de werksfeer als goed of zeer goed te beoordelen. Het contact met collega’s en klanten is een van de belangrijkste argumenten voor het werken in de detailhandel.
Lees verder
Persbericht: Nieuwe campagne benadrukt carrièremogelijkheden in de detailhandel
26/05/2010
'In de detailhandel kan het!'
Tijdens de Week van de Detailhandel (van 31 mei t/m 4 juni) start de nieuwe arbeidsmarktcampagne ‘In de detailhandel kan het’ van het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD). De campagne promoot het werken in de detailhandel en laat zien dat deze bedrijfstak volop carrièremogelijkheden biedt.
Lees verder
Persbericht: UWV WERKbedrijf en HBD organiseren Week van de Detailhandel
12/05/2010
Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) en UWV WERKbedrijf organiseren tijdens de Week van Detailhandel (van 31 mei tot 6 juni) diverse activiteiten om het werken in de detailhandel te promoten. Tijdens deze week staat het promoten van de sector -onder werkzoekenden centraal. Voor hen liggen in deze bedrijfstak vele kansen op de arbeidsmarkt. De detailhandel is de grootste commerciële bedrijfstak, waarin ruim 80.000 bedrijven actief zijn – met bijna 110.000 winkels - waar 770.000 mensen werkzaam zijn.
Lees verder
Persbericht: Babyspeciaalzaak, supermarkt of tuincentrum Leukste winkel om bij te werken
07/10/2009
Prenatal Coolsingel Rotterdam, Plus Lucassen in Horst en Leurs Tuincentrum in Venlo zijn nog in de race voor de HBD Retailjaarprijs ‘De leukste winkel om bij te werken’. Op 11 november maakt het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) bekend wie zich een jaar lang de ‘Leukste winkel om bij te werken’ mag noemen.
Lees verder
Servicepunten Detailhandel op Landelijke Banenmarkt 1 oktober
18/09/2009
De Servicepunten Detailhandel doen mee aan de Landelijke Banenmarkt op 1 oktober aanstaande.
Lees verder
VBW: Nieuwe CAO 2009 - 2011 Gespecialiseerde Bloemendetailhandel
28/08/2009
Na een lang en niet eenvoudig onderhandelingstraject is op 2 juli j.l. door sociale partners FNV Bondgenoten, CNV Bedrijvenbond, VBW en CVAH (Ambulante Handel) een principeakkoord bereikt over de nieuwe CAO gespecialiseerde bloemendetailhandel (gevestigd en ambulant). Op 25 augustus j.l. is na de achterbanraadpleging een definitief akkoord gegeven. De CAO voor de periode 2009-2011 is definitief!
Lees verder
Ministerie van VWS: Maatregelen tegen verspreiding griepvirus
24/07/2009
Werknemers die besmet zijn met Nieuwe Influenza A (H1N1) (voorheen Mexicaanse griep) moeten contact met collega’s voorkomen door thuis te blijven. Hierdoor wordt verspreiding van het griepvirus zoveel mogelijk tegengegaan.Dat staat in de brief ‘Grieppandemie, maatregelen en adviezen’ , die het ministerie van Binnenlandse Zaken mede namens minister Klink naar werkgeversorganisaties en bedrijven heeft gestuurd.
Lees verder
Persbericht: 'Koffiepraat' brengt werkgever en werknemer samen aan tafel
23/06/2009
Werknemers en werkgevers moeten vaker en beter met elkaar overleggen. Met name functioneringsgesprekken en beoordelingsgesprekken verdienen extra aandacht. Ook de afweging of een OR of personeelsvertegenwoordiging nodig en gewenst is moet vaker op de agenda. Dat is de insteek van de campagne ‘Koffiepraat’ die afgelopen week van start is gegaan in de modebranche. ‘Koffiepraat’ is onderdeel van het communicatieplatform ‘Indemode’ dat door de commissie modedetailhandel mkb van het Hoofdbedrijfschap Detailhandel (HBD) is ontwikkeld.
Lees verder
ADN: Principe akkoord CAO AGF 2008-2009 gesloten
13/11/2008
Lees verder
Persbericht: Varia Slaapcomfort, Woonwinkel Atrium en Van Zoggel Wonen&Zo winnaars WonenisAwards
10/11/2008
WonenisAwards 2008
Lees verder
Persbericht: De Vries Slaapcomfort is ‘De leukste winkel om bij te werken’
06/11/2008
De Vries Slaapcomfort uit Malden is ‘De leukste winkel om bij te werken’ 2008.
Lees verder
Servicepunt Detailhandel 's-Hertogenbosch van start
23/10/2008
Lees verder
Persbericht: Cursus “Frans op de winkelvloer” speelt in op wens lokale ondernemer
15/01/2008
Bij de lokale Servicepunten detailhandel, waar ondernemers terecht kunnen met al hun vragen op het gebied van arbeid en ondernemen.
Lees verder
CNV: Leden stemmen in met nieuwe CAO voor Doe-Het-Zelf branche 2007-2009
14/08/2007
De leden van CNV Dienstenbond hebben ingestemd met de nieuwe CAO voor de Doe-Het-Zelfbranche.
Lees verder
Persbericht: Vraag- en antwoordmodules personeelsmanagement bloemendetailhandel online
15/03/2007
Het besteden van aandacht aan personeel is niet alleen wenselijk vanuit sociaal oogpunt of wettelijke verplichtingen.
Lees verder
Persbericht: detailhandel pakt arbeidsongeschiktheid aan
15/02/2007
Het HBD en het HBA hebben met verzekeringsmaatschappij Nationale-Nederlanden een collectieve sectorafspraak voor de WGA-eigen risicoverzekering
Lees verder
Persbericht: Collectieve verzekering WGA-risico
28/09/2006
Werkgevers moeten vanaf 2007 tien jaar loon arbeidsongeschikte werknemer aanvullen
Lees verder
Arbeidsovereenkomst
Goed personeel is belangrijk voor uw onderneming. De eerste stap is het afsluiten van een arbeidsovereenkomst. Maar welke regels komen hier eigenlijk bij kijken en wat te doen als er een conflict is?
Lees verder
Arbeidsvoorwaarden
CAO's, pensioenen en salarissen zijn belangrijke onderwerpen. Maar weet u hier wel voldoende van?
Lees verder
Informeren en overleg
Als werkgevers en werknemers elkaar goed informeren en regelmatig overleggen zorgt dit voor een prettige werksfeer. Dit doet u door het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken of het organiseren van medezeggenschap binnen de organisatie.
Lees verder
Veilige werkplek
Naast de geldende veiligheidsregels die vastgelegd zijn in de Arbowet, kunnen werkgevers en werknemers ook veel branche- of zelfs bedrijfsspecifiekie zaken met elkaar regelen. Hiervoor zijn verschillende hulpmiddelen beschikbaar.
Lees verder
Werving en selectie
Waar haal ik geschikt winkelpersoneel vandaan? Veel ondernemers lopen met deze vraag rond. In het onderdeel Werving en Selectie leest u er meer over.
Lees verder
Ziekteverzuim
Ziekteverzuim is vervelend voor zowel werkgevers als werknemers. Maar gelukkig kunnen beide partijen van alles doen om ziekteverzuim zoveel mogelijk te voorkomen of om weer zo snel mogelijk aan het werk te gaan.
Lees verder
Agentschap NL (Senter Novem)
Agentschap NL is begin 2010 ontstaan uit een bundeling van EVD, Octrooicentrum Nederland en SenterNovem.
Als het gaat om duurzaamheid, innovatie, internationaal ondernemen en samenwerken is Agentschap NL hét aanspreekpunt voor bedrijven, kennisinstellingen en overheden.
Lees verder
Arbo Platform Nederland
In het Arbo Platform Nederland vindt overleg en afstemming plaats tussen werkgevers, werknemers, dienstverleners, overheid en kennisinstellingen over preventief arbo- en verzuimbeleid.
Lees verder
Bedrijfscommissie Markt I
De bedrijfscommissie heeft een belangrijke bemiddelende taak in geval van geschillen tussen werkgever en ondernemingsraad. Dit kunnen geschillen zijn over de bevoegdheden van de ondernemingsraad, maar ook over zijn faciliteiten. Deze bemiddeling is verplicht, voordat de werkgever of de ondernemingsraad een geschil aan de kantonrechter mag voorleggen.
Tot 1 september werden de taken onder de noemer Bedrijfscommissie Ondernemingsraden door het HBD uitgevoerd. Per 1 september 2010 is het secretariaat van de Bedrijfscommissie Markt I ondergebracht bij de Sociaal-Economische Raad (SER).
Lees verder
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW)
Gratis telefoonnummer voor publieksinformatie: 0800 - 8051
Lees verder
Raad voor Werk en Inkomen
Een onafhankelijk overlegorgaan dat streeft naar een duurzame verbinding van vraag en aanbod op de arbeidsmarkt door middel van advies en subsidie. (met o.a. een Reïntegratiemonitor)
Lees verder
UWV WERKbedrijf
UWV WERKbedrijf ondersteunt zijn klanten bij reïntegratie: terugkeer naar het arbeidsproces. Hiertoe koopt UWV reïntegratiediensten in bij commerciële bedrijven.
Lees verder